Columnas

Sunday, March 04, 2012

    En el Parque central del municipio de Báguano
Foto Elder Leyva
 Cambios nuevos con mentalidad nueva

Rodobaldo Martínez Pérez
rodo@ahora.cu
La frase de Raúl Castro: "O rectificamos o nos hundimos y hundiremos el esfuerzo de generaciones enteras" me ha acompañado todos estos días en que  participo en el proceso de balance del Partido Comunista de Cuba en los municipios de la provincia cubana de Holguín, centrado en medir cómo marcha la implementación de lo acordado en el VI Congreso y de la Primera Conferencia Nacional.
La primera experiencia resultó el municipio de Cueto,  la segunda  Báguano, la tercera Gibara y la cuarta Mayarí. En todas, la búsqueda de las mejores formas en que puedan encauzar las transformaciones económicas y sociales emprendidas, pasa por un trascendental tamiz: El cambio de mentalidad.
Se trata que las conducciones se hagan sobre la base de una nueva concepción de entender cómo responder desde lo individual y colectivo a cumplir con la responsabilidad asignada, es decir el proclamado cambio de pensamiento en la relación sujeto- sociedad,  con una cultura profesional altamente exigente.
Ese cambio de actuación, que nos permita eliminar la inercia o dejar de convivir con un problema en espera que otro venga a resolverlo,  sustituye conceptos tradicionales, incongruentes con la responsabilidad de hacer acorde a la demanda de hoy.
 La transformación se torna absolutamente imprescindible para  encarar estos tiempos que son de trabajar duro, porque lograr aportes concretos en la tarea de cada quien y  con elevada competencia depende de la capacidad individual con que se enfrenten.
 Varias veces se ha reconocido que no resulta fácil dar una media vuelta,  volverse otro y seguir como si no fueras tu mismo, pero no puede aspirarse a algo distinto haciendo lo mismo. El hábito de dejar de hacer sin que nada pase es incompatible con las aspiraciones de desarrollar un país con nuestras propias fuerzas.
La sostenibilidad económica y social que persigue la Actualización del Modelo Económico Cubano, con el propósito de un desarrollo armónico que se consolide en los  eslabones primarios de la sociedad, requiere que el cubano trabaje bien durante su jornada laboral, con óptimo aprovechamiento  sin gastos innecesarios.
Cómo se  aprecia el quehacer individual es preponderante y poco sirve un individuo sin capacidad productora.
 La sociedad cubana en cualquiera de sus regiones,  observada recientemente en estos  municipios, tiene su principal riqueza en el capital humano formado por la propia Revolución. El perfeccionamiento de la sociedad cubana parte del hombre como eslabón primario.
No se logra, sino es un  actuar con disciplina, en un ambiente de orden, donde lo normal,  si es una entidad de servicio, es  una prestación con eficacia y si es productiva un cumplimiento con calidad y  sin pérdida.

Los designados al frente de los colectivos tienen doble misión: Velar por ellos, por  sus trabajadores y consolidar un binomio con iguales intereses a partir de esas fuerzas. Si el jefe no guía, se mal utilizan las potencialidades y comienzan los incumplimientos.
 La cultura que urge consolidarse comienza por interiorizar que cada día se debe ir al trabajo  para generar resultados  positivos.
El Partido Comunista de Cuba (PCC)  en estas reuniones busca  la transformación  que consolide  un nuevo hacer, a partir del denominado  "cambio de mentalidad",  lo cual nos alejaría, definitivamente, de  "métodos burocráticos",  los "dogmas y criterios obsoletos" que frenan el avance de Modelo Económico Cubano, al entorpecer la implementación de los 313 lineamientos aprobados por el VI Congreso y los 100 Objetivos de la Primera Conferencia Nacional del Partido.
El hacer nuevo con el pensar viejo son polos encontrados que generan el inmovilismo, son las barreras sicológicas freno a lo propuesto  y lo que daría al traste con la actualización del Modelo económico cubano. En eso debíamos meditar, porque su lectura más trascendental sería no poder preservar lo que tanto debemos cuidar.

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